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Asociación de Docentes Universitarios San Luis - Argentina |
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decidamos todo |
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Pedido de
reapertura de la negociación salarial en 2009 |
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Acta firmada y tabla de aumentos a percibir Para ver la crónica de las
actividades realizadas desde principio de año, haga clic aquí Para ver el acta firmada por el gobierno, el CIN y la dirección de CONADU, haga clic aquí Para ver el
incremento neto mensual a percibir en mayo y junio haga clic aquí |
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Perspectivas de la lucha salarial Desde la conducción de ADU quisimos
hacer públicas las cosas que fueron pasando en todo este trayecto de la lucha
por salario, jubilación y presupuesto, a través de los correos informativos,
carteles y volantes. Intentamos informar cada uno de los hechos ocurridos,
más allá de nuestra posición ante ellos, nos guste o no lo que pasaba,
buscando informar sin ocultamientos ni medias tintas. Esto despertó a un gigante aparentemente
dormido: Las bases. Hacía mucho tiempo que no se daba un debate tan rico y
encendido como el que estamos transitando. Esto es muy saludable y esperamos
que continúe y se profundice. Los mensajes en el FORO de ADU muestran que los
docentes de Por eso fue importante que en el
Congreso de CONADU hayan participado algunos docentes que no pertenecen a La forma en la que sistemáticamente se
han tomado las decisiones a nivel nacional generó mucho malestar. Y a esta
altura del debate, está claro que la mayoría de los docentes consideramos que
nuestra dirección gremial nacional firmó un acuerdo insuficiente y rechazado. Porque Desde ese día hasta hoy, mantuvimos
contacto con las otras 3 asociaciones de CONADU que consideraron insuficiente la oferta. Tratamos de
continuar articulando los pasos a seguir en forma conjunta, pero la firma del
acta enfrió los ánimos que se habían generado con el paro. Lo mismo ocurrió
con CONADU Histórica, cuyas 21 asociaciones, en 2008, siguieron con paros sin
lograr respuesta alguna por parte del gobierno, luego de que CONADU firme un
acuerdo con el gobierno en idénticas condiciones a las de ahora. Y ahora,
ante el hecho consumado del acta firmada por CONADU, recientemente, CONADU
Histórica resolvió aceptar el aumento, redactando un acta en disconformidad,
luego de evaluar la posibilidad de continuar con las medidas conjuntas. La
decisión fue tomada en el Plenario de Sec. Grales. de esa federación, realizado el jueves 30/4/2009.
Según nos informaron, se votaron 3 mociones: “Aceptar la oferta del gobierno”
(8 votos), “rechazar la oferta del gobierno por insuficiente y continuar con
medidas de lucha conjuntas para reclamar una mejora” (4 votos) y “recibir 'a
cuenta' la oferta del gobierno denunciando que es insuficiente y continuar
con medidas de lucha conjuntas para reclamar una mejora” (4 votos). Ante la
paridad entre los que aceptaban el aumento y los que lo consideraban
insuficiente, decidieron aceptar la oferta firmando el acta en
disconformidad. Luego de fuertes presiones políticas por parte de los
funcionarios, la dirección de esa federación finalmente suscribió el acuerdo. Si bien estos acuerdos NO contemplan la
apertura de nuevas negociaciones en el 2do semestre, cabe destacar que no se firmó la paz social. Por eso,
teniendo en cuenta el agravamiento de la crisis social, económica y política,
la posibilidad de reabrir la discusión dependerá de la iniciativa que tomemos
los docentes en todo el país. Tenemos que estar preparados para los
momentos que se vienen. Por eso es imprescindible fortalecer nuestra
herramienta gremial, ADU, participando, opinando, afiliándose. Y profundizar
la democracia interna con la constitución del Cuerpo de Delegados para que
todos los docentes podamos decidir y ser protagonistas en nuestros lugares de
trabajo. |
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Firma del acuerdo salarial el 28/4/2009 El 28/4/2009 se celebró la 2da reunión
de la mesa de negociación salarial. Allí se firmó el acta acuerdo aceptando
la oferta del gobierno nacional con una modificación. Dicha acta fue aceptada
en conformidad con la firma del CIN (consejo de Rectores) y las direcciones
de CONADU, FEDUN (federación de gremios docentes de La
apertura de las negociaciones fue el fruto del paro nacional realizado
conjuntamente por las 34 asociaciones adheridas a las dos CONADUs.
De las 34 asociaciones, 9 apoyaron la firma del acuerdo en esta 2da reunión.
El resto, considerábamos que era
posible conquistar una mejora cierta a esta oferta, dado que venimos de
una medida nacional contundente. Y consideramos
que era el gobierno quien tenía apuro por cerrar la negociación, no los
docentes, partiendo de que los aumentos correrían desde abril y que ya
estaba fijada la oferta mínima del 15,54%. Este acuerdo fue apoyado por los gremios
de Tucumán, Cuyo, San
Juan, Comahue, Catamarca, El acuerdo
contempla un aumento del 9% en abril (a cobrar en mayo) y otro del 6% en junio (a cobrar en julio). También contempla una
garantía salarial de $1490
solamente para los cargos con dedicación semi-exclusiva
o exclusiva que no alcancen ese piso. Dicha garantía se ejecuta con una suma
adicional remunerativa NO bonificable (sería proporcional en horas para
quienes no tengan esa dedicación). Esto es extensivo a los cargos del sistema
pre-universitarios a quienes se le adicionará una
suma fija del FONID en tres cuotas a pagarse en el 2do semestre. El acta vuelve a contemplar los compromisos
asumidos en 2008 que no se cumplieron (nomenclador del sistema pre-universitario, efectivización
de interinos, aumentos de dedicaciones, renta de los ad-honorem,
convenio colectivo, etc., etc.). La forma concreta de aplicación de este
acuerdo por parte de las universidades
será comunicado por Respondiendo a la consulta de varios
afiliados, aclaramos que el aumento NO es retroactivo a enero. Existía la posibilidad de conquistar unos
10 o 15 puntos más de aumento, o conseguir la retroactividad a enero del
15,54%. Pero estas posibilidades se cerraron con la firma del acta
acuerdo, a menos que se continuen realizando nuevas medidas de fuerza nacionales
con la mayoría de las asociaciones docentes del país. De no continuar con
las medidas, este acuerdo perdurará hasta el año que viene, ya que el acta no
prevé la reapertura de la negociación en el 2do semestre. |
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Plenarios de las CONADUs del
23 y 24/4/2009 El viernes
24/4/2009 participamos del Plenario de Secr. Grales de las
asociaciones federadas en CONADU. Carlos De Feo, Secretario General de Luego, cada asociación informó su
postura ante la oferta del gobierno del 15,54% en cuotas: Los
representantes de Rosario, Río IV y San Luis
llevamos mandatos similares surgidos de asambleas. Planteamos rechazar la oferta del gobierno por
insuficiente y pedir una mejora para la próxima mesa de negociación.
También se propuso continuar
articulando medidas de lucha conjunta entre las dos CONADUs
para apoyar el reclamo de una mejora. Asimismo, se informaron todas las demás
propuestas surgidas de las asambleas. Por el contrario, los representantes de Santiago del Estero, Faltaron los representantes de Entre
Ríos y Chilecito que enviaron por e-mail la adhesión a la postura de aceptar
la oferta del gobierno. También estuvo ausente el representante de Córdoba,
por problemas personales, quien tenía mandato de asamblea rechazando esta
oferta por insuficiente. En virtud de esto, la votación resultó Un día antes, el jueves 23/4/2009 se reunió el Plenario de Secr.
Grales de CONADU Histórica. Según el comunicado
de prensa que nos enviaron, debatieron
los mandatos de sus asambleas de base y por unanimidad de los gremios de
la federación, el plenario resolvió
declarar que la propuesta salarial es
insuficiente. Por esto, en la 2da reunión de la mesa de negociación del
martes, reclamarán una mejora a la
oferta y otras demandas no salariales (estabilidad, jubilaciones, nomenclador
del nivel pre-universitario, presupuesto,
continuidad de los programas de ad-honorem,
capacitación, higiene y seguridad, etc.). En resumen, la aceptación de esta 1er oferta del gobierno, cuenta con el apoyo
formal de 6 de las 34 asociaciones docentes universitarias argentinas con
quienes realizamos el paro nacional (serían 8 sobre 34 si se consideran
las comunicaciones por e-mail). Con posterioridad a la reunión de la mesa de
negociación salarial del martes convocaremos
a una Asamblea para evaluar la situación y definir los pasos a seguir. |
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Resultado de las asambleas del 23/4/2009 Luego de informar la oferta de aumento
salarial propuesta por el gobierno nacional en la mesa de negociación
salarial del lunes 20/4 En varias asambleas se plantearon propuestas mínimas que podrían ser aceptadas en un
futuro, de no prosperar las negociaciones como se espera, tomándolas como
aumento de emergencia. Se consideró no
plantear esas alternativas en la mesa salarial del martes porque
condicionarían la negociación a la baja. Tanto las nuevas ofertas que pueda
realizar el gobierno, como la concreción de posibles medidas de lucha que
puedan acordarse con el resto de las asociaciones docentes de las dos CONADUs, se pondrán a discusión de una futura Asamblea
para su consideración. En este sentido, convocamos
una vez más a todos los docentes a hacer un esfuerzo en participar de las
asambleas, como máxima instancia de decisión de ADU, en el camino de
profundizar la democracia gremial y la
unidad, evitando toda
confrontación estéril en el seno de nuestra asociación y permitiendo el uso de la palabra a todos
los afiliados, para que los
protagonistas seamos el conjunto de los docentes de MOCIONES VOTADAS EN LAS ASAMBLEAS DE CADA LUGAR: 1- Rechazar esta 1er propuesta del
gobierno nacional por considerarse insuficiente. Reclamar la 1/2 canasta
familiar para el cargo testigo. Pedir que en esta 2da reunión mejoren la
oferta. Votos a favor: 24 (Bloque II) + 8
(Jardín Maternal + 14 (ENJPP turno mañana) + 11 (Chacabuco
y Pedernera) + 14 (ENJPP turno tarde) + 7 (Bloque
IV) Votos en contra: 0 Abstenciones: 0 Votos a favor: 20 (Bloque II) + 8
(Jardín Maternal) + 14 (ENJPP turno mañana) Votos en contra: 0 Abstenciones: 0 2 b - No aceptar aumentos en cuotas.
Buscar alcanzar al menos un porcentaje de aumento que equipare la inflación
(30% aproximadamente) o en todo caso, de no obtener una mejora sustancial al
15,54%, que el aumento sea retroactivo a enero. Votos a favor: 11 (Chacabuco
y Pedernera) + 7 (Bloque IV) Votos en contra: 0 Abstenciones: 0 3 - Articular con todas las asociaciones
docentes que sea posible, una medida conjunta (como un nuevo paro de 72 hs o más) con posterioridad a la mesa de negociación del
martes próximo, para ejercer presión. Si hay mejora y es aceptada, suspender
las medidas. Votos a favor: 20 (Bloque II) + 8
(Jardín Maternal) + 14 (ENJPP turno mañana) + 14 (ENJPP turno tarde) Votos en contra: 5 (Chacabuco
y Pedernera) Abstenciones: 0 4- Proponer en el Plenario de Sec. Grales. de CONADU una
Jornada Nacional de Protesta para el día de la 2da reunión e la mesa de
negociación salarial. Proponer hacer paro con otras asociaciones (hacer paro
si somos muchas asociaciones) o difusión y debate frente a alumnos si no hay
paro. Votos a favor: 20 (Bloque II) + 8 (Jardín
Maternal) + 7 (Bloque IV) Votos en contra: 11 (Chacabuco
y Pedernera) Abstenciones: 0 5- Considerar esta propuesta del 15,5%
como insuficiente, pero tomarla como el mínimo para empezar a dialogar. Votos a favor: 11 (Chacabuco
y Pedernera) Votos en contra: 0 Abstenciones:
0 |
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Balance del paro nacional del 15 al 17/3/2009 El viernes 17/4 concluyó con éxito la
semana de protesta con paros dispuestos por las 34 asociaciones docentes
universitarias federadas en CONADU y CONADU Histórica. Las medidas alcanzaron
a la totalidad de las universidades ya que se registraron paros inclusive en
lugares que no poseen gremios de las CONADUs. CONFLUENCIA NACIONAL EN Por primera vez en mucho tiempo se
logró que las 34 asociaciones docentes confluyan en una misma semana con
medidas de fuerza contundentes, más allá de las distintas modalidades (26
asociaciones paramos 72 horas y 8 pararon 48 hs).
La confluencia de las medidas fue fruto del trabajo de una gran cantidad de
gremios docentes, entre ellos nuestra asociación. Los docentes agremiados en
ADU trabajamos intensamente por lograr esta UNIDAD en la acción (en las
asambleas realizadas en marzo se dio mandato de articular una medida de lucha
contundente con todas las asociaciones docentes que sea
posible, estén en GRADO DE ADHESIÓN El grado de adhesión a la medida fue
muy alto en todo el país y en particular en nuestra universidad. Para evaluar la adhesión en Se registró un índice muy bajo de
asistencia a los lugares de trabajo (box y laboratorios) contando unos 50
docentes por día aproximadamente (incluyendo becarios del CONICET), sobre una
planta que ronda los 1500 docentes. Esto es un dato novedoso, ya que en
general los paros afectan a las clases pero muchos asisten a sus oficinas
para realizar tareas, máxime en momentos de
convocatoria a categorización de incentivos como ahora. Sobre la docencia, se registraron
entre 5 y 10 clases dictadas por día en total en todo el ámbito de MESA DE NEGOCIACIÓN SALARIAL El anuncio de las medidas conjuntas
fue determinante para que el gobierno convoque a la mesa de negociación
salarial, que había sido negada hasta ese momento. En dicha mesa de
negociación participa el gobierno (SPU y subsecretarios de
relación con el Mrio de Economía y con el CIN),
representantes de CONADU, CONADU Histórica, FEDUN, CTERA, UDA y el CIN. La
reunión se realizará el lunes 20/4 a las 16:00. Luego informaremos lo que
allí ocurra, para que las bases decidan los pasos a seguir. CON ESTA SEMANA DE PROTESTA NACIONAL, LOS DOCENTES
UNIVERSITARIOS DEMOSTRAMOS NUESTRA FÉRREA CONVICCIÓN DE RECLAMAR |
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Resultado de Asimismo, se resolvió que el
levantamiento de este paro de 72 hs. sea resuelto
por las bases si hay respuesta favorable a los reclamos y no que se levante
por el sólo hecho de lograr la apertura de la mesa de negociación. El resultado de las
asambleas realizada en las distintas sedes fue el siguiente: 1) Hall del Bloque IV: a) Por 72 hs de paro: b) Días de paro: 25
votos por paro miércoles, jueves y viernes; 3 votos por paro martes,
miércoles y jueves; 2 abstenciones. c) Que el
levantamiento de este paro sea resuelto por las bases si hay respuesta
favorable a los reclamos y no porque sólo se abra la mesa de negociación: 23
votos a favor; 1 abstención. 2) Aula Magna ENJPP (mañana): a) Días de paro: 6
votos por 72 hs de paro martes, miércoles y jueves
(incluyendo la jornada gremial del 14 y dejando libertad a las facultades si
resuelven paro miércoles, jueves y viernes); 1 voto por paro miércoles y
jueves; 1 abstención. 3) Jardín Maternal: a) Días de paro: 7
votos por paro miércoles, jueves y viernes. b) Que el
levantamiento del paro sea resuelto por las bases si hay respuesta favorable
a los reclamos y no porque sólo se abra la mesa de negociación: 7 votos a
favor. 4) Villa Mercedes: a) Días de paro: 17
votos por miércoles, jueves y viernes. b) Que el
levantamiento de este paro de 72 hs. sea resuelto
por las bases si hay respuesta favorable a los reclamos y no porque sólo se
abra la mesa de negociación: 17 votos a favor. 5) Aula Magna ENJPP (tarde): a) Días de paro: 19
votos por miércoles, jueves y viernes; 16 votos miércoles y jueves. En resumen: * Medidas: 77 votos por paro de
72 hs; 17 votos por paro de 48 hs;
3 abstenciones. * Días de paro: 68 votos por paro
miércoles, jueves y viernes, 17 votos por paro miércoles y jueves; 9 votos
por paro martes, miércoles y jueves; 3 abstenciones. * Levantamiento del paro: 47 votos porque el
levantamiento del paro sea resuelto por las bases si hay respuesta favorable
a los reclamos y no porque sólo se abra la mesa de negociación; 1 abstención Estuvo presente el Sec.
Gral. de CONADU, Carlos De Feo, que asistió a las Asambleas del Bloque IV y
ENJPP (turno tarde). Por otro lado, en |
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Congresos de las CONADUs del
26 al 28/3/2009 Congreso de CONADU del 26 y 27/3/2009 Congresales por San Luis: Diego Costa (FCFMyN), Arturo Gómez (FQBF), Laura Garay (ENJPP) y
Marcela Navarrete (FCH) en reemplazo de Luisa Arias (FICES). 1-SOBRE EL CONGRESO El Congreso llevado a cabo el pasado 26
y 27 de marzo fue decidido en el Plenario de Secretarios Generales del 11/3 a
pedido de San Luis, Río IV, Córdoba y Rosario. El
temario incluía un informe de Secretarías, Proyecto de Ley de Jubilación,
informe sobre Escuelas Pre-Universitarias y con
carácter resolutivo, el plan de lucha por reclamo salarial y jubilatorio. Estuvieron presentes las 12 filiales con
el siguiente número de congresales: San Luis (4),
Río IV (4), Córdoba (4), Rosario (7), Chilecito (2), Norte Bs As (3), Entre
Ríos (3), Formosa (3), Santiago del
Estero (4), UBA (3), Mar del Plata (5)
y Respecto al informe, el Secr. Gral. de CONADU, Carlos De Feo, informó sobre el
estado del Proyecto de Jubilación y sobre el tema salarial. Consideró que se
había equivocado al interpretar acerca que el proyecto “se caía”, ya que
sigue teniendo vigencia porque cuenta con media sanción y tiene 3 años para
tratarse. Informó que el martes 31 mantendrá una reunión con la diputada
Adriana Puiggrós y que hay un compromiso verbal de
“que va salir este proyecto” En esa reunión también se tratará el tema de la
modificación de Con el tratamiento de este tema
concluyó la jornada de trabajo del jueves, pasando a cuarto intermedio hasta
el viernes cuando se trató el último y fundamental punto de las acciones a
llevar adelante en las reivindicaciones salariales. 2-SOBRE EL PLAN DE LUCHA Los delegados por San Luis, Río IV, Córdoba y Rosario llevaron mandato de
Asamblea de coordinar con todas las asociaciones del país, la realización de
una medida contundente como un paro por una semana. En Chilecito la asamblea
resolvió declarar estado de alerta ymovilización,
pedir la normalización de Mar del Plata informó que participaron
del Congreso de CTA donde se plantearon jornadas de protesta, de movilización
y medidas de expresión pública de descontento. Junín y Formosa informaron que sus
asambleas fueron muy chicas y tenían mandato de NO hacer medidas de fuerza
hasta tanto se abra la mesa salarial. Propusieron también emplazar al
Ministerio. Santiago del Estero hizo consulta por mail, de la cual surgió
pedir un aumento de ente el 20 y el 30%, en caso de no ser escuchados
plantear paros progresivos y que los aumentos sean retroactivos a enero. En Entre Ríos planteó que el tema que más
les preocupa es la jubilación y que los aumentos no se otorguen en cuotas. Se
propone negociar y articular todos los medios posibles para arribar a un
acuerdo salarial. Tratando de buscar un acuerdo, Rosario
propuso que el emplazamiento público
de apertura de la mesa de negociación salarial (que proponían las otras
filiales) con fecha máxima 3 de abril incluyera el anuncio de una medida de
fuerza consistente en un paro por 72 horas en caso de no haber respuesta,
a desarrollarse en la semana siguiente (moción 1) y 3- SOBRE Los delegados por San Luis informamos que desde hace dos años, las asambleas
realizadas en San Luis han resuelto que ADU debe a trabajar por Esto produjo un fuerte rechazo y
agresiones por parte de los delegados de A esto respondimos que no cacareamos
sobre Congreso de CONADU Histórica del 27 y 28/3/2009 Invitado representado a San Luis:
Diego
Costa (FCFMyN). Estaban presentes los siguientes
delegados: 6 de bienvenidos y se nos
dio el uso de la palabra. 1- SOBRE EL PLAN DE LUCHA Luego de que cada asociación informó
los mandatos de sus asambleas, se presentaron dos mociones que se votaron.
Una moción proponía realizar una
semana de protesta con un paro de 72 horas, la otra moción era similar,
pero asegurando el paro durante toda
la semana. La 1er moción obtuvo 31 votos, la segunda 21 votos y hubo 5 abstenciones. Como el
1 de abril el gobierno va a llamar a una nueva reunión de paritarias (en la
anterior no concurrió CONADU ni el CIN) se decidió que en cada universidad se
haga el pedido formal de apertura de paritarias locales para tratar las
problemáticas específicas. Por otra parte, la semana del 13 al 17 de marzo se
hará una recolección de firmas por la urgente aprobación del proyecto final
de Jubilación del 82% móvil que tendría acuerdo de todos los bloques en el
Congreso. Se acordó hacer una marcha nacional, marchas regionales y locales
en fecha a coordinar. 2- SOBRE Al igual que en el otro congreso,
informamos que todas las asambleas en San Luis han
resuelto bregar por Propuesta de PLAN DE LUCHA NACIONAL a ser tratado en próxima
asamblea * SEMANA DE PROTESTA del 13 al 17 de marzo: Clases públicas,
marchas, volanteadas y agitación, actividades de
difusión, etc. * PARO TOTAL DE ACTIVIDADES 72 hs del 15
al 17 de marzo Recolección de
firmas por la aprobación del proyecto de jubilación móvil. |
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Resultado de Respecto del reclamo salarial,
jubilación del 82% móvil y presupuesto, se informó la situación actual en la
que no se ha obtenido respuesta al pedido de conformación de Asimismo, en esta oportunidad se
resolvió por unanimidad: * Proponer como fecha de paro la semana del 30 de marzo buscando el
acuerdo con el resto de las asociaciones. * Realizar actividades que den trascendencia al conflicto para que
nuestro reclamo llegue a los responsables (difusión y propaganda, y
medidas como marchas en San Luis y marchas
regionales confluyendo en ciudades como Córdoba, Mendoza,
etc.). * En el marco de la
crisis, constituir una Comisión de Solidaridad
en apoyo al resto de los trabajadores, contra los despidos y el cierre de
fábricas que están ocurriendo en la zona. Además, en * Ante el atraso en el
pago de las cuotas de FONID de enero y febrero, iniciar un paro el lunes 30/3
si a esa fecha no se encuentra depositado el dinero. Respecto a la elección de los
representantes para asistir al Congreso de CONADU y CONADU Histórica, la
conducción de ADU propuso que entre los congresales, se elija a varios docentes que no sean miembros de En Chacabuco y
Pedernera resultaron elegidos Diego Costa (FCFMyN), Arturo Gómez (FQBF), Marcela Navarrete (FCH) y
Aníbal Oliveras (FCH). Además de los anteriores, en el Jardín Maternal
resultó elegida Liliana Ponce (JM) para asistir en caso de que no asista
algún titular y Eduardo Benegas para presenciar el
Congreso de CONADU Histórica en caso de superposición con el de CONADU. En Arabel (ENJPP) y Elena Velázquez (ENJPP), aprobándose también el listado de los
electos en el resto de las asambleas. En Villa Mercedes resultó elegida Luisa
Arias (FICES). En función de
lo pautado anteriormente, los congresales a CONADU serán: Titulares: Diego Costa
(FCFMyN), Arturo Gómez (FQBF), Laura Garay (ENJPP)
y Luisa Arias (FICES) Suplentes: Marcela Navarrete
(FCH), Aníbal Oliveras (FCH), Liliana Ponce (JM), Selva Arabel
(ENJPP) y Elena Velázquez (ENJPP) |
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Asamblea General Extraordinaria del 5 y 6/3/2009 El día 5 de marzo en el campus de En cada lugar hubo un intenso debate
sobre la problemática. Se planteó que
no es justo que la crisis la paguemos los trabajadores, sino que deben
hacerse cargo quienes se beneficiaron con la política vigente. Ante la
postura del gobierno nacional de poner techo a las negociaciones salariales y
no dar un sustancial aumento de presupuesto educativo, justificándose con la
crisis económica mundial, se planteó que, justamente COMO HAY CRISIS, ES NUESTRA RESPONSABILIDAD RECLAMAR Ante la política del gobierno que
mantiene ajustado el presupuesto y los salarios, se manifestó en forma
unánime la necesidad de realizar medidas contundentes como el NO INICIO DE
CLASES. Sin embargo, se observó la dificultad de que el resto de las
Universidades inicia las clases en 2 o 3 semanas. También se planteó la
inconveniencia de hacer paros sueltos (24 o 48 hs)
porque no tienen efecto. Respecto de la organización gremial y
la democracia, se manifestó la preocupación de que los docentes tienden a
delegar en otros pares su responsabilidad de decidir y de hacer. Se discutió
la necesidad de buscar formas para ampliar la participación docente y
propiciar el protagonismo en las decisiones gremiales. También se expresó la necesidad de
iniciar paritarias locales por varios temas pendientes (seguridad,
vacaciones, carrera docente, etc.). Finalmente, en cada lugar se definió
la posición de ADU respecto a este tema. Las mociones fueron votadas por
unanimidad en todos los casos. El resultado fue el
siguiente: 1. Reclamar ante el gobierno nacional: * Canasta familiar para el cargo de Aux de
1ra Exclusivo (o sea, ½ canasta para el cargo testigo) con cláusula gatillo (actualización
permanente por la inflación real). * Jubilación del 82% móvil del mejor cargo desempeñado en el último
período al momento del cese de actividades (si hubiera ejercido más de un
cargo en un período, se considerará la suma de los cargos). * Aumento de presupuesto. 2. Medidas de organización y lucha: * Realizar asambleas por lugar de trabajo para armar el Cuerpo de
Delegados con carácter provisorio para que todos los docentes de * Realizar difusión de la situación * Organizar alguna
actividad (tentativamente puede ser una concentración, marcha, petitorio,
etc.) * Coordinar con las
asociaciones docentes de las otras universidades la realización de una medida nacional, contundente y sostenida en el
tiempo, como un paro activo total por una semana con evaluación al final
de la misma para definir su continuidad en caso de no alcanzar un resultado
adecuado en las negociaciones con el gobierno. Proponer esto en los plenarios y/o congresos de ambas CONADUs, y tratar de acordarlo con la mayoría de las
asociaciones posibles, para la fecha en la que la mayoría haya iniciado
(23 ó 30/3). En * Requerir a las autoridades de * Elaborar un proyecto
para presentar al Consejo Superior y los Consejos Directivos para que se
expidan sobre la necesidad de aumento de presupuesto y en contra del ajuste. Asimismo, en Debates y propuestas similares habían surgido
en las reuniones realizadas
previamente, por lugar de trabajo, en Enfermería, Farmacia, Biología
Molecular, Electrónica, Primaria de |
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Salarios, jubilación, presupuesto y crisis económica Se acerca la fecha de comienzo del ciclo
lectivo y hay mucha incertidumbre sobre el futuro que se avecina. Salarios
congelados, precios que suben, etc. Mientras, comenzaron los despidos en
nuestra región y el país causado por los vaivenes de la economía ante la
crisis mundial. Una crisis que se expresó inicialmente en el área de la
finanzas pero que representa
una cíclica del sistema. La inflación no para, y nos encuentra
mal parados porque venimos arrastrando un atraso muy grande en nuestros
sueldos. Hoy, el salario básico de un
Auxiliar de 1ra Exclusivo sin antigüdad es de
$2306,58 mientras que el costo de vida para una familia tipo de 4 personas es
de $3967 (Crítica de La
situación mencionada es producto de la política económica vigente. En
términos reales, los presupuestos de
educación, salud, planes sociales, etc., se han reducido a pesar del inmenso
superávit existente (sobraba plata) hasta el año pasado. Encima se
gastaba 1/3 de los fondos del país en subsidios a grandes empresas, en
sostener el déficit generado por las AFJP (que ahora se anuló) y en pagar
intereses de la deuda externa sin antes investigar su legitimidad (www.mecon.gov.ar). Esta fue la política ejecutada por el
gobierno nacional en los últimos 5 años y medio. Un modelo basado en salarios bajos que produjo altas ganancias a los
grandes empresarios y una caja de fondos del Estado que se manejan
discrecionalmente. Ahora, la crisis... Del
crecimiento económico de todos estos años, goteó poco “para abajo”. Los beneficios conseguidos por los
trabajadores fueron fruto de la lucha, como nuestro blanqueo de salarios
y el aumento conquistado con el no inicio de clases en agosto de 2005, con marchas,
clases públicas y cortes de calle en varias universidades nacionales. Ahora, ante el virtual estancamiento,
se rumorea que el gobierno, Asimismo, a fin de 2008 aprobaron un
fuerte ajuste de los presupuestos sociales. El aumento para todas las universidades, es sólo del 9% respecto del
presupuesto 2008 + partidas extraordinarias (Estudio de Rita Villegas,
UNPA). Ni siquiera prevé el crecimiento vegetativo de la planta de personal!
Y el proyecto de jubilación móvil universitaria aún no fue aprobado. Esto es lo opuesto a lo que dicta el
sentido común. Porque para paliar el estancamiento se requiere
poner en movimiento Por todo esto queremos impulsar un
profundo debate para que todos los docentes podamos decidir y ser
protagonistas con nuestra herramienta gremial que es ADU. * Realizar reuniones
por lugar de trabajo para que puedan expresarse todas las opiniones posibles,
discutir la situación y evaluar las alternativas, para que las acciones sean
representativas. Estas reuniones servirán para comenzar a organizar el Cuerpo
de Delegados y así garantizar que sea el conjunto de los docentes el que tome
las decisiones en forma democrática
mediante asambleas por lugar. * Convocar antes del inicio de clases a una Asamblea General
Extraordinaria para definir las acciones a llevar a adelante. * Continuar con la coordinación con todos los gremios docentes
universitarios (que pertenezcan a una u otra CONADU) para articular un plan
de medidas nacional serio y contundente. Bregar por la unidad de * Solicitar a las autoridades que realicen un pronunciamiento público
sobre su postura respecto a la situación presupuestaria y particularmente
sobre el salario docente. |
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Notas 2008 |
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